Un raport al Curții de Conturi din septembrie 2025 confirmă informațiile publicate 7IAȘI cu privire la ilegalitățile comise de conducerea Spitalului de Copii „Sf. Maria”. Auditorii au descoperit un prejudiciu de peste 1 milion de lei adus Spitalului doar în anul 2023! Sub protecția lui Costel Alexe și a Consiliului de Administrație, managerul Alina Belu a făcut angajări ilegale prin transfer și a acordat stimulente personalului TESA al unității medicale fără a avea dreptul legal. În martie 2023, 7IAȘI arăta că Belu își cumpăra tăcerea și complicitatea directorului economic prin acordarea de stimulente ilegale. În 2025, Curtea de Conturi confirmă că stimulentele acordate de Belu erau ilegale și arată că dimensiunea fraudei este una mult mai mare: 1 milion de lei.
Curtea de Conturi a verificat prin sondaj angajările prin transfer efectuate în 2023 și au constatat că acestea sunt ilegale. Una dintre măsurile dispuse prin raport este verificarea tuturor anagajărilor prin transfer efectuate în ultimii ani, încetarea contractelor de muncă pentru cazurile în care nu s-a respectat legea și recuperarea banilor acordați sub forma de salarii. Printre transferurile suspecte se află și două pile venite pe filiera PNL – Nelu Tătaru – Costel Alexe: șefa ATI, Oana Puiu, și coordonatoarea Unității de Transfuzii, Ana Maria Michiu, care la data transferului era în conducerea PNL Vaslui.
Raportul Curții de Conturi arată că la Spitalul de Copii totul s-a făcut premeditare. Compartimentele de control financiar preventiv și audit intern nu și-au exercitat corect atribuțiile astfel încât deciziile ilegale ale managerului Alina Belu nu au fost supuse unui control de legalitate și au produs prejudicii de milioane de lei Spitalului Sf. Maria.
Transferuri suspecte pe filiera PNL Vaslui
La Sf. Maria au fost efectuate în ultimii ani angajări suspecte pe filieră politică, toate după același tipar: posturi blocate fără să fie scoase la concurs și ulterior ocupate prin transfer. Curtea de Conturi a scos în evidență faptul că Spitalul de Copii nu a făcut publice niciodată posturile vacante și că transferurile se efectuau fără a exista o procedură clară și criterii bine definite. Adică, doar pe ochi frumoși și pe pile bazate. Este cazul și a două transferuri pentru doi medici veniți din județul Vaslui. Medicul Oana Puiu, actuala șefă a secției ATI unde au murit cei șase copii infectați cu bacteria serratia, este venită prin transfer de la Spitalul Huși, fiind subordonată și colegă cu fostul ministru al Sănătății, Nelu Tătaru, lider PNL aflat în relații foarte apropiate cu Costel Alexe.
Medicul Anan Maria Michiu, coordonatoarea Centrului de Transfuzii, pe care a amendat-o DSP cu 10.000 lei în cazul copiilor morți infectați cu serrația, a venit la Sf Maria tot prin transfer și tot din „parohia” liberalului Nelu Tătaru. Michiu era la data respectivă vicepreședinta Organizației de Femei a PNL Vaslui și se remarcase printr-o activitate ferventă în mediul online în care promova liderii liberali din Vaslui și Iași.
Peste 1 milion de lei trebuie recuperați de la angajați
Debandadă totală la Spitalul Clinic de Urgență pentru Copii „Sf. Maria” din Iași. Scandalul morții celor opt copii infectați cu bacteria Serratia și încercarea de măsluire a acestui lucru de către conducerea spitalului și a Consiliului Județean, a venit la pachet cu un raport devastator al Curții de Conturi. Controlul care a vizat câteva aspecte din activitatea anului 2023 a evidențiat mai multe nereguli făcute în perioada în care manager era Alina Belu. Controlul Curții de Conturi confirmă inclusiv vorbele ministrului Sănătății, Alexandru Rogobete: un haos de nedescris. Totul fiind rezultatul unui management defectuos realizat în ultimii patru ani de către protejata președintelui Consiliului Județean Iași, Costel Alexe.
În urma tâmpeniilor făcute de fostul manager Alina Belu, acum Spitalul este nevoit să înceapă procedurile de recuperare a peste 1 milion de lei de la angajații unității medicale.
Stimulente financiare ilegale pentru șefii spitalului. 7IAȘI a prezentat cazul încă din 2023
Raportul Curții de Conturi tratează punctual cazul prezentat de 7 iași în martie 2023 în privința stimulentelor acordate directorului economic, Natalia Dângeanu, și directorului de îngrijiri medicale, Maria Cosmolesei – https://www.7iasi.ro/super-bugetara-cu-salariu-pensie-stimulente-si-spor-pentru-conditii-periculoase/. 7IAȘI a arătat că cele două beneficiau de acele stimulente cu largul concurs al Consiliului Județean Iași, condus de liberalul Costel Alexe, detaliu prezentat și în raportul Curții de Conturi.
„În anul 2023, s-a constatat, la nivelul eșantionului analizat, acordarea de drepturi salariale sub forma stimulentelor financiare în sumă de 37.800 lei (brut), unui număr de 2 salariați cu nerespectarea prevederilor art. 199 din Legea nr. 95/ 2006 privind reforma în domeniul sănătăţii”, arată inspectorii.
Și-au acordat singure stimulentele
În februarie 2023, plenul CJ Iași a aprobat un proiect prin care Natalia Dângeanu și Maria Cosmolesei urmau să beneficieze pe parcursul anului de stimulente în valoare totală de 147.240 lei. Decizia a fost dată în baza hotărârii 15 din 25.01.2023 a Comitetului Director din care chiar ele făceau parte. Curtea de Conturi arată acum că decizia a fost ilegală și cere recuperarea sumelor plătite către cei doi angajați.
„Hotărârile comitetului director al spitalului prin care s-a aprobat acordarea de stimulente financiare pentru personalul din cadrul unității spitalicești invocă prevederile art.199 , alin.2 din Legea 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, rezultând astfel că entitatea auditată a avut în vedere ca și sursă de finanțare fonduri de la autoritatea administrației publice locale. În relațiile date, entitatea confirmă faptul că de la ordonatorul principal de credite nu au fost primite fonduri pentru cheltuieli de personal.
Valoarea abaterii: 37.800 lei (la nivelul eșantionului analizat), iar conform bazei de date privind salariile angajaților, în anul 2023, valoarea stimulentelor financiare acordate a fost de 923.400 lei.
Consecințe: afectarea bugetului urmare efectuării de plăți de natura stimulentelor financiare în condițiile în care finanțarea acestora nu s-a asigurat de autoritatea publică locală.
Recomandări: înregistrarea în contabilitate și recuperarea integrală a prejudiiclor aduse bugetului entității.”, se arată în raport.
Posturi vacante ținute la secret, ocupate de pile prin transfer
Raportul arată că în 2023, în mandatul lui Alina Belu, au fost transferate mai multe cadre medicale pe posturi vacante, fără a se respecta legea. Concret, conducerea spitalului nu a stabilit criterii de selecţie proprii de transfer cu consultarea organizaţilor sindicale reprezentative la nivel de unitate, în speță Sindicatul Sanitas, așa cum cere Lege 153/2017 (Legea salarizării personalului plătit din fonduri publice). Neexistând o procedură clară, criterii de evaluare și transparență în privința posturilor vacante, Belu a angajat personal pe bază rulantă, fără concurs! Selectarea persoanelor care au putut să se transfere s-a făcut în condiții suspecte și pe criterii suspectibile de corupție.
„La nivelul eșantionului analizat, s-a constatat că în anul 2023 ocuparea unor posturi vacante s-a efectuat prin transfer fără respectarea cadrului legal aplicabil. Ordonatorul de credite nu a stabilit criterii de selecție proprii de transfer cu consultarea organizațiilor sindicale reprezentative la nivel de unitate.La nivelul unității nu este întocmit un document formalizat din care să rezulte numărul de posturi ocupate și vacante din cele normate, și nici nu s-a făcut dovada publicării posturilor vacante sau temporar vacante. La Laboratorul de radiologie și imagistică medicală – 1 post de medic specialist – contractual nr.3/15.02.2023 cu salariatul M.D.S. (n.r. – dr. Moldovanu Daniel Sorin) pe perioadă nedeterminată, începând cu data de 16.02.2023. La Laboratorul de analize medicale – 1 post de medic primar – contractul nr.21/22.05.2023 cu salariatul L. C. pe perioadă nedeterminată începând cu data de 01.06.2023”, se arată în raportul Curții de Conturi.
Totodată, Curtea de Conturi menționează că unitatea nu a organizat concursuri pentru posturile vacante, deși nu avea niciun impediment legal, ci a preferat să le țină la secret și să le ocupe prin transfer pe criterii netransparente! Cu alte cuvinte, angajările se făceau șmecherește, pentru pilele lui Belu și Alexe.
Patru posturi normate, cinci angajați
Curtea de Conturi arată că în cazul postului de medic primar de la Laboratorul de analize medicale ce a fost ocupat în iunie 2023 de către doctorul Carolina Leahu, transferul s-a aprobat în condițiile în care. în statul de funcții aprobat prin Hotărârea Consiliului Județean Iași nr. 130/29.03.2023, valabil la data solicitării și aprobării transferului, nu era niciun post vacant de medic primar. Practic, prima condiție pentru realizarea unui transfer este existența unui post vacant, ceea ce nu s-a întâmplat. Totodată, trasferul a fost aprobat fără ca în bugetul aprobat al spitalului să existe prevăzute resursele financiare necesare cheltuielii salariale cu postul respectiv.
„Pentru postul de medic primar în cadrul Laboratorului analize medicale, la momentul transferului (perioada mai-iunie 2023) existau 4 posturi normate, 4 posturi ocupate, iar prin transfer, situația a devenit 4 posturi normate, 5 posturi ocupate. Facem precizarea că, potrivit prevederilor legale nici o cheltuială din fonduri publice nu poate fi angajată și plătită dacă nu este aprobată potrivit legii şi nu are prevederi bugetare. Având în vedere că la momentul aprobării transferului pentru medicul primar, în statul de funcții al unității, în cadrul Laboratorului de analize medicale, era prevăzut un post vacant de medic specialist, nu și de medic primar, rezultă că aprobarea transferului s-a efectuat cu nerespectarea prevederilor legale, încheindu-se un contract de muncă pe perioadă nedeterminată pentru un post (de medic primar) care, în fapt, nu exista vacant în statul de funcții în cadrul Laboratorului de analize medicale”, se mai arată în raportul Curții de Conturi.
Prejudiciu de peste 120.000 lei după angajările ilegale
Conform documentelor, valoarea prejudiciului trece de 120.000 lei. „Valoarea cheltuielilor de personal înregistrate de entitate aferente contractelor de muncă nr.3/15.02.2023 și 21/22.05.2023 încheiate urmare transferurilor realizate, sunt în sumă de 264.766 lei, la care se adaugă contribuția asiguratorie pentru munca datorată de angajator. Valoarea sumelor cu care s-a prejudiciat bugetul entității în anul 2023 urmare angajării și efectuării de plăți pentru un post care nu era în statul de funcții aprobat de ordonatorul principal de credite, respectiv 121.214 lei”, se mai arată în raport.
Curtea de Conturi menționează și evidențiază în raport un pasaj în care este precizat un articol din Codul Muncii potrivit căruia nerespectarea condițiilor legale necesare pentru încheierea unui contract de muncă atrage nulitatea acestuia. Apoi, auditorii Curții de Conturi cer analizarea tuturor transferurilor operate în era Belu, intrarea în legalitate și recuperarea sumelor plătite necuvenit. Practic, această intrare în legalitate se traduce prin încetarea contractelor de muncă a celor transferați fără respectarea legislației și încasarea contravalorii salariilor plătite în acești ani!
Vlad ROTARU
Rareș NEAMȚU
